Organizacja pracy pozwala psu na regularne przerwy z dala od biurka, a miejsce pracy dopuszcza, zamiast karać, odejście właściciela od stanowiska w celu zaspokojenia potrzeb psa.
RDWS-01 · B: Dobrostan
B4. Przerwy i zachowania naturalne
Organizacja pracy pozwala psu na regularne przerwy z dala od biurka, a miejsce pracy dopuszcza, zamiast karać, odejście właściciela od stanowiska w celu zaspokojenia potrzeb psa.
Wymóg standardu
Organizacja pracy pozwala psu na regularne przerwy z dala od biurka, a miejsce pracy dopuszcza, zamiast karać, odejście właściciela od stanowiska w celu zaspokojenia potrzeb psa.
RDWS-01 B4 · Zaliczone albo niezaliczone. Niespełnienie tego wymogu oznacza brak certyfikatu.
Oceniane przez
Oceniane na podstawie RDWS-CAF-01 (w przygotowaniu)
Interpretacja Roch
Jeśli odejście od biurka, by wyprowadzić psa, traktowane jest jako obijanie się, zapewnienie dobrostanu istnieje wyłącznie na papierze. Kultura pracy musi dopuszczać przerwy, których pies potrzebuje.
Przykłady
Zgodne
Właściciele robią krótkie przerwy, aby wyprowadzić i uspokoić psa, i nie jest im to poczytywane za złe.
Niezgodne
Odejście od biurka, by wypuścić psa, jest odnotowywane jako czas poza zadaniem.
Wydawca: Roch Dog
RDWS-01 · Ostatnia aktualizacja 2026-05-26