Il requisito, gestito dal datore di lavoro, che un cane soddisfi uno standard comportamentale riconosciuto e condizioni di base di salute, incluse la vaccinazione e il controllo dei parassiti, prima di essere ammesso nel luogo di lavoro.
È accettato qualsiasi programma nazionale riconosciuto, per esempio un programma Good Citizen del Kennel Club, il suo equivalente nazionale, o un nullaosta veterinario. Nessun singolo programma nazionale è imposto, perché la norma vale in ogni paese.